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陕工网讯 (吴婧强 李印 )“职工子女上学难”一直是广大职工反映强烈的热点问题。电子院工会认真贯彻落实主题教育“我为群众办实事”相关要求，切实积极解决职工“急、难、愁、盼”等问题，主动担当，帮助职工联系落实子女就近入学问题，解决职工的后顾之忧。

3月份以来，工会着手开展2023年度职工子女入学工作。对外与雁塔区教育局及相关学区中小学进行沟通协商，争取支持;对内通过多种形式，对有就近入学需求的职工子女进行全面摸底登记，耐心沟通，不遗漏一名职工，确保此项工作顺利进行。

经过两轮的入学相关资料收集、审核、补充等，与学校共同完成学籍系统的建立、录入，7月初工会组织相关人员召开入学告知会，向每位职工讲解了关于近年解决职工子女入学问题的相关工作情况，包括入学政策、报到流程、注意事项等多方面内容。

日前对拟入学的26名职工子女发放了学校入学通知书。截止目前，共计解决了289名职工子女入学问题，让职工无后顾之忧全身心投入工作。

办实事，暖人心。以职工满意为出发点，把职工放到心上，责任扛到肩上，当前和今后一个时期，工会将全力推进“我为群众办实事”实践活动，着力在扩大工作覆盖面、拓展活动内容、创新运行机制上下功夫，把解决燃眉之急与建立长效机制结合起来，丰富形式、延伸触角，凝聚起职工奋进新征程、建功新时代的强大合力，为建设具有全球竞争力的世界一流集团公司贡献兵器雷达力量。

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